부산광역시교육청 공고 제2026 - 514호 제 출 의 안 공 고 「지방자치법」제55조의 규정에 의거 제341회 부산광역시의회 정례회 제출 의안을 다음과 같이 공고합니다. - 제 출 의 안 - ▣ 의안 현황: 3건 의안번호의안명담당부서172부산광역시 고등학교 현장실습 운영 및 지원에 관한 조례 일부개정조례안디지털미래교육과173부산광역시교육청 교육정보화기금 설치 및 운용 조례 일부개정조례안디지털미래교육과174부산교육혁신선도지역 공동 추진을 위한 업무협약 동의안기획조정과 2026. 10. 22. 부 산 광 역 시 교 육 감

○ 부산광역시교육청(교육감 김석준)이 장애인 근로자의 직무 확장을 지원하기 위한 직종전환 계획을 세우고 추진에 들어갔다. ○ 부산시교육청은 장애인 근로자가 새로운 직종에 도전하고 직업적 성장을 이어갈 수 있도록 ‘2026년 교육공무직원 성장사다리 직종전환’을 추진한다고 밝혔다. ‘성장사다리 직종전환’은 부산교육청의 장애인 고용 사업을 통해 학교와 교육기관에서 근무 중인 동행실무사가 다른 직종으로 진출할 수 있도록 지원하는 사업이다. 이번 직종전환은 장애인 근로자가 그동안 쌓아 온 업무 경험을 바탕으로 새로운 직종에 도전할 수 있는 제도적 경로를 마련한다는 데 의의가 있다. ○ 직종 전환은 학교장 추천을 받은 경력 1년 이상의 동행실무사를 대상으로 한다. 부산시교육청은 이들 중 희망자에 대해 서류와 면접 심사를 거쳐 11월 중으로 환경실무사 5명, 교육실무사 2명, 특수교육실무사 3명 등 총 10명을 선발한다. 최종 선발된 10명은 내년 1월부터 새로운 직종에서 근무할 예정이다.○ 직종전환은 장애인 근로자의 근로조건 개선으로 연결된다. 동행실무사의 경우 기존 주 20시간 근무에서 주 40시간으로 변경되어 임금상승 효과와 함께, 새로운 직무 수행으로 직업적 성장의 기회도 얻는다. 장애인 근로자의 현장 안착을 위한 지원도 이루어진다. 직종전환 후 2개월간 해당 직종의 기존 근로자와 함께 근무하는 ‘직무적응 지원’ 기간을 운영하여 장애인 근로자의 업무 적응을 돕는다. ○ 부산시교육청은 이번 직종전환 외에도 지난 13일 공고한 신규 교육공무직원 채용에서도 장애인 구분모집을 추가했다. ‘성장사다리 직종전환’이 기존 장애인 근로자의 직무 확장을 지원하는 제도라면, 장애인 구분모집은 신규 구직자의 취업 기회를 넓히기 위한 것이다. 기존 근로자의 경력 개발과 신규 장애인 채용을 함께 추진해 장애인 고용 경로를 다각화했다는 평가다. ○ 김석준 교육감은 “장애인 고용을 확대하는 것과 함께 장애인 근로자가 자신의 역량을 펼칠 수 있도록 지원하는 것도 중요하다”며 “앞으로도 장애인이 교육현장에서 자신의 능력을 발휘하고 지속적으로 성장할 수 있도록 장애인 고용정책을 확대해 나가겠다”고 말했다.

2027학년도 부산센텀여자고등학교 2학년 수학여행 위탁용역 입찰 공고입니다. 1. 공고명: 2027학년도 부산센텀여자고등학교 2학년 수학여행 위탁용역 2. 용역기간: 2027.3.15.(월) ~ 3.18.(목) 3. 기초금액: 금 128,610,000원 4. 제안서 제출기간: 2026.10.13.(화) 11:00 ~ 11.09.(월) 16:00 5. 개찰일시: 2026.11. 13.(금) 13:00 이후 상세내용은 공고문 참고 바랍니다.

학교법인영축학원(해동고등학교) 사무직원(사무운영9급) 공개채용 계획을 다음과 같이 공고합니다. 1. 채용직급: 사무운영 9급 2. 채용인원: 1명 3. 접수기간: 2026.11.09.(월) 09:00 ~ 2026.11.13.(금) 16:00까지 4. 접수방법: 방문접수, 우편(도착분), 이메일 5. 접 수 처 : 부산광역시 사하구 사하로141번나길 11-15(괴정동) 해동고등학교 본관1층 행정실 * 자세한 내용은 첨부 파일을 참고하시기 바랍니다.